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  就业难成为困扰许多年轻人的头等难题，特别是没有工作经验的大学应届生，如果是985、211名校毕业的学生，想要找一份薪资说得过去的体面工作并非难事。

  但是对于本二、本三、大专的学生来说，3000多工资的工作嫌少，工资高的工作又找不到，加上遇到百年难遇的疫情，只能在家啃老了。不过根据最新的报告数据显示：一些当代年轻人嫌弃的岗位，月薪竟然接近1万元！许多大爷大妈倒是很想去，就怕招工单位不用他们。

  许多中年网友在网络上评论找不到工作的年轻人时，最常用到的一个词就是“眼高手低”。在真实的生活中这样的年轻人确实不少，吃不了苦又想赚大钱，自己的学历技能都不过硬，想着天上掉馅饼简直是白日做梦。但是有的工作年轻人一旦尝试了，恐怕薪水还可以，但是一辈子也就“定型”了。比如说许多人选择的流水线工人。

  有经验的人表示：在电子厂这样的流水线工作的人，大多是没什么文化的年轻人，或者是中年人。他们对自身的人生没有长远的规划，干一天活拿一天钱。每天在流水线小时之后，最后因为久坐生病，年纪大了就只能离开工厂，结果发现了自己什么技能都不会，这才是最悲哀的。还有像送外卖、送快递、跑滴滴这样的工作，不是年轻人不能做，但一定要做好吃苦、没有社保保障的心理上的准备，才能尝试。

  根据人社部发布的一份“最缺工100个职业排名”的名单来看，营销员、保洁员、保安员、服务员这些社会中较为底层、门槛较低的行业成了“缺人最多”的前几名。有网上的朋友表示：是因为这些工作收入不稳定，薪资较低，没有社保，不签合同，每天受气还被人看不起，赚不到几个钱，所以才没有人愿意去。但是另一份数据表明，网友的言论也不一定准确，因为在北上广深、成都等一线、新一线城市，月嫂、保安这两个人们看不起的工作，平均月薪竟然达到了1万左右！

  专家表示：是因为在一线、新一线城市的年轻人大多从事其他的工作，即使薪资没有破万，但是比月嫂、保安要“有面子”。不知道年轻人知道了这两个职位竟然如此缺人，薪资还这么高，会不会过完年就辞职，转行成为月嫂、保安。不过想要当好月嫂必须技能过硬，会服侍人；想当好保安得体格壮硕，遇到突发情况站的出来，唬的住人才行。

  一些网友对于人社部的数据统计是不屑一顾，因为除了一二线城市以外，在三线以下的城市，保洁员、服务员这类职业的工资撑死了也就3、4000，销售工作因为看业绩所以不固定，但拼了命一个月能有8、9000也是顶天了。相比于一线万元的保安、月嫂，简直是天壤之别。有网友评论道：年轻人挤破头要往互联网等“风口行业”里钻，需要付出劳动力的苦差事，招工公司还不愿意要40岁往上的人，害怕出现意外。

  那么这种问题该怎么样才能解决呢？有经验的人指出：年轻人一时的求职受挫并不全是坏事，这能让他们更清楚地认识到自己的不足，和企业的需求。但是一直在家无所事事的话，还不如找一份看上去薪水较低的工作先干着，总比啃老的强。如果能放下身段选择送外卖、跑快递也能的，至少能干个几年攒点钱，自己创业也有资本。无论如何，人是一定不能一直闲在家里的。保安、月嫂这样的工作未尝不能试一试，万一被录用了，一个月1万元的工资可是让同龄人羡慕不已的。